थोक श्वास योग्य कस्टम लोगो टेनिस स्कर्ट आधा जिपर महिला टेनिस ड्रेस
थोक श्वास योग्य कस्टम लोगो टेनिस स्कर्ट आधा जिपर महिला टेनिस पोशाक विवरण:
थोक श्वास योग्य कस्टम लोगोटेनिस स्कर्टs आधा जिपर महिलाटेनिस ड्रेस
उत्पादन विवरण चित्र:
सम्बन्धित उत्पादन गाइड:
हामीसँग सम्भावनाहरूबाट सोधपुछ गर्नको लागि वास्तवमै कुशल समूह छ।हाम्रो उद्देश्य "हाम्रो उत्पादन उत्कृष्ट, मूल्य र हाम्रो समूह सेवा द्वारा 100% ग्राहक पूर्ति" हो र ग्राहकहरूको बीचमा उत्कृष्ट ट्र्याक रेकर्डको आनन्द लिनुहोस्।धेरै कारखानाहरूको साथ, हामी सजिलैसँग थोक श्वास योग्य कस्टम लोगो टेनिस स्कर्ट आधा जिपर महिला टेनिस पोशाकको विस्तृत चयन प्रदान गर्न सक्छौं, उत्पादनले विश्वभर आपूर्ति गर्नेछ, जस्तै: ग्रीस, साक्रामेन्टो, श्रीलंका, पेशा, भक्ति सधैं आधारभूत हुन्छन्। हाम्रो मिशनमा।हामी सँधै ग्राहकहरूलाई सेवा दिने, मूल्य व्यवस्थापन उद्देश्यहरू सिर्जना गर्ने र इमानदारी, समर्पण, निरन्तर व्यवस्थापन विचारको पालना गर्ने क्रममा छौं।
कुनै गुणस्तर छैन, भोलि व्यापार छैन
1. एक पेशेवर खेलकुद निर्माता, 10 वर्ष भन्दा बढीको अनुभव। 2015 मा BISC कारखाना प्रमाणीकरण, 2020 वर्षमा इन्टरटेक प्रमाणीकरण पास गरियो।
2. Hoodies, T-shirts, Polo T-shirts, Tanks, Jogger Pants, Leggings, Sports Bra इत्यादि खेलकुदमा विशेषज्ञता भएको १० वर्ष भन्दा बढी अनुभव भएको व्यावसायिक डिजाइनर।
3. 2010 मा स्थापित, कारखाना र मासिक क्षमता 100,000pcs भन्दा बढी छ।
4.OEM र ODM सेवा, परिष्करण ढाँचा, नमूना, लोगो मुद्रण, लेबल, प्याकिङ र ढुवानी।
5. उच्च गुणस्तरको कपडा, SGS>T परीक्षण प्रमाणित।
6. कडा र अनुभवी QC टोली, प्रत्येक वस्तु ग्यारेन्टी गर्न कम्तिमा 6 पटक निरीक्षण।
गुणस्तर हाम्रो कारखाना संस्कृति हो!
हामीलाई तपाईंको पहिलो रोजाइ बन्न दिनुहोस्!
♥ सबै उत्पादनहरू shipping.let खरीददार खरीद अघि निरीक्षण गर्नुपर्छआत्मविश्वास संग!
♥ ट्रान्जिटमा सामान क्षति, हामी सबैको लागि जिम्मेवार हुनेछौं।चिन्ता गरौं-नि: शुल्क, सहजै किन्नुहोस्!
♥ कारखाना मूल्य, किनमेल एक आनन्द बनाउनुहोस्।
♥ हाम्रो ईमानदारी व्यक्त गर्न, उत्पादनहरु को बारे मा कुनै पनि समस्या, हामी हुनेछयसको लागि पूर्ण जिम्मेवार।
अर्जेन्टिनाबाट फे द्वारा - 2018.02.12 14:52 हामी एक पेशेवर र जिम्मेवार आपूर्तिकर्ता खोजिरहेका छौं, र अब हामी यसलाई फेला पार्छौं।
ग्रीसबाट सैली द्वारा - 2018.06.12 16:22 
